preview preview
Нова функція

Слухай статті з Respeecher

Нова функція дозволяє слухати статті в зручному форматі завдяки технології від Respeecher. Насолоджуйтесь контентом у будь-який час – у дорозі, під час тренувань або відпочинку.
preview
00:00 00:00
Наступні статті
    Завантажується
    Голос
    Вибір голосу
      player background
      Вибір голосу
        Наступні статті
          Завантажується
          00:00 00:00
          БИЗНЕС

          После пандемии компаниям понадобится больше офисов — бывший CEO Google

          12 May 2020, 13:22
          2 мин чтения
          Добавить в закладки

          Любую статью можно сохранить в закладки на сайте, чтобы прочесть ее позже.

          dmitriy-koshelnik
          Дмитро Кошельник Придумываю темы, редактирую тексты, пишу о компаниях и предпринимателях, придираюсь к фактам.
          Режим чтения увеличивает текст, убирает всё лишнее со страницы и даёт возможность сосредоточиться на материале. Здесь вы можете отключить его в любой момент.
          Режим чтения

          Режим чтения увеличивает текст, убирает всё лишнее со страницы и даёт возможность сосредоточиться на материале. Здесь вы можете отключить его в любой момент.

          По мнению бывшего CEO Google Эрика Шмидта, после спада пандемии компаниям понадобится больше офисов. Об этом пишет Business Insider.

          Что случилось

          Сейчас популярно мнение, что после пандемии многие компании откажутся от офисов, поскольку их сотрудники научатся эффективно работать из дома. В программе «Face the Nation» Эрик Шмидт выразил противоположное мнение. Он считает, что офисные помещения наоборот станут более востребованы.
          По мнению Шмидта, после спада пандемии люди захотят социального дистанцирования. Компаниям придется переосмыслить то, как они работают. Многие люди не захотят долго находиться в общественном транспорте, чтобы добраться в офисы. Из-за этого компании, вероятно, позволят сотрудникам работать из разных мест. Это приведет к росту спроса на офисные помещения.
          «Если думать об этом как работодатель, то у вас есть куча сотрудников, некоторые хотят вернуться в офис, а другие боятся, что умрут, если отправятся в офис», — отметил Шмидт.
          Потому компаниям придется придумать гибкие условия работы. Например, некоторые сотрудники будут ездить в офис, другие останутся дома, а третьи отправятся в рабочие пространства недалеко от места проживания.

          Нашли ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

          Загрузка...