Співзасновник LinkedIn розповів, що думає про work-life balance
Режим читання збільшує текст, прибирає все зайве зі сторінки та дає можливість зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
Співзасновник LinkedIn пояснив, чому в стартапах немає місця для балансу між роботою та особистим життям, пише Business Insider. Ми вибрали головне.
Що сталося
Співзасновник LinkedIn Рід Хоффман вважає, що в стартапах немає місця балансу між роботою та особистим життям.
Хоффман поділився своїм досвідом під час виступу на подкасті Diary of a CEO. Він пояснив, що на початкових етапах розвитку стартапу працівники повинні бути готові до жертв — іноді це означає працювати щосуботи і відкладати особисте життя.
«Люди, які думають, що це токсично, не розуміють жорсткості стартап-ринку, і вони просто помиляються», — каже Хоффман.
Співзасновник LinkedIn також порівняв стартапи з тренуваннями для олімпійських спортсменів, підкреслюючи, що «дві години плавання на день не зроблять тебе олімпійцем». За словами Хоффмана, є лише два випадки, коли можна поєднати роботу і особисте життя: коли стартап невеликий і не має багато конкурентів, або коли компанія значно випереджає інших.
Більше про це
СРО LinkedIn про підходи, які привели його до успіху — головне
Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.
Партнерські матеріали
