БИЗНЕС

Оформляет ФОП и любит общественный транспорт: как выглядит украинский айтишник в 2019 году

12 июня 2019, 09:18
5 мин чтения
Материал успешно добавлен в закладки Достигнуто максимальное количество закладок
Добавить в закладки

Любую статью можно сохранить в закладки на сайте, чтобы прочесть ее позже.

dmitriy-koshelnik
Дмитрий Кошельник Придумываю темы, редактирую тексты, пишу о компаниях и предпринимателях, придираюсь к фактам.
Режим чтения увеличивает текст, убирает всё лишнее со страницы и даёт возможность сосредоточиться на материале. Здесь вы можете отключить его в любой момент.
Режим чтения

Режим чтения увеличивает текст, убирает всё лишнее со страницы и даёт возможность сосредоточиться на материале. Здесь вы можете отключить его в любой момент.

Портал DOU.ua выпустил новую версию исследования «Портрет IT-специалиста». В этом году в нем приняло участие 9387 человек. Мы выбрали главное из исследования.

Общий портрет

Среди участников — 76% мужчин и 24% женщин. Больше всего респондентов в возрасте 21-25 и 26-30 лет — 32% и 31% соответственно. После них идут айтишники от 31 до 35 лет.

Больше всего IT-специалистов живет в Киеве — 32%. На втором и третьем месте Львов и Харьков — 15% и 14% соответственно. Днепр идет четвертым с 8% IT-специалистов.

Работа

Возраст влияет на должности, которые занимают респонденты. Участники до 25 лет работают разработчиками и нетехническими специалистами (HR, Sales, PR). Среди людей от 35 лет больше топ-менеджеров, сисадминов и проект-менеджеров.
У 29% опрошенных IT-специалистов опыт работы составляет 3-5 лет. У 25% респондентов — 1-2 года. Специалистов с опытом от 6 до 10 лет насчитали 17%.

Если говорить о должностях, то среди участников исследования:

  • 36% Middle-специалистов;
  • 27% Junior;
  • 19% Senior;
  • 11% Lead.


Больше всего среди респондентов оказалось разработчиков — 53%. Доля тестировщиков составила 15%. Нетехнических специалистов оказалось 6%.
Среди женщин насчитали 11% разработчиков, 38% проект-менеджеров и столько же тестировщиц. Senior-специалисток всего 12%, что в два раза меньше, чем среди мужчин.

29% респондентов успели поработать в 3-4 компаниях. 28% — только в одной, 27% — в двух.
78% респондентов решили работать в IT из-за интереса к технологиям. 63% в качестве причины указали высокие зарплаты. Третьей самой популярной причиной стали перспективы профессионального роста. Так ответили 54% респондентов.

За год количество ФОПов среди IT-специалистов увеличилось с 63% до 70%. Только 10% респондентов оформлены официально. Столько же получают зарплату в конверте.

Среди участников больше всего сотрудников аутсорсинговых и продуктовых компаний — 45% и 28%. При этом на аутсорсе работает каждый второй разработчик, а в продукте — каждый четвертый. На третьем месте идет аутстаффинг с 9%.

Место работы зависит от компании. Каждый третий сотрудник стартапа трудится на удаленке. В офисе сидят 80% специалистов, 8% работают из дому, 1% — в коворкингах.

59% участников исследования работают в опенспейсе. Еще у 33% есть отдельный кабинет для команды.
Также издание узнало, сколько часов в день работают IT-специалисты:

  • 52% — 40-60 часов в неделю;
  • 38% — 20-40 часов;
  • 3% — больше 60 часов;
  • 1% — меньше 20 часов.

Меньше всего работают в стартапах и на фрилансе. Здесь людей, которые трудятся по 20-40 часов в неделю, больше, чем в остальных случаях.

Образование

У 87% женщин в IT есть высшее образование. Среди мужчин этот показатель ниже — специалистов с дипломом только 82%. Впрочем, женщины реже получают высшее образование, связанное с программированием — 41% против 61% у мужчин.
Среди разработчиков 16% не имеют профильного образования. У тестировщиков этот показатель составляет 39%.

Большинство респондентов занимается самообразованием:

  • 67% — читают профессиональную литературу;
  • 57% — проходят онлайн-курсы и тренинги;
  • 34% — регулярно посещают IT-ивенты.

12% признались, что у них нет времени на самообразование.

Семья и дом

38% IT-специалистов состоят в браке, у каждого четвертого есть дети. Еще 21% респондентов находятся в отношениях, а 13% сожительствуют.

Только 36% респондентов владеют собственным жильем. 46% специалистов арендуют квартиру, а 17% продолжают жить с родителями.
Собственное жилье есть больше, чем у половины Senior и Lead-специалистов. Среди Junior и Middle таких только 22% и 33% соответственно. 77% респондентов, которые арендуют жилье, планируют купить собственное в будущем.

У 25% опрошенных есть собственный автомобиль. Тем не менее, 47% предпочитает общественный транспорт. 18% респондентов ходят пешком.

Переезд

Переезд в другие страны остается важной темой для IT-специалистов. Львов стал единственным крупным городом, в котором больше тех, кто собирается остаться.
45% айтишников признались, что думают о переезде, но пока ничего не делают. У 34% пока нет таких планов. 8% респондентов активно готовятся к переезду. Столько же собираются остаться в Украине.

Нашли ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ
КРЕАТИВ Український фриланс під час війни. Як працюють дизайнери, райтери та фотографи
Украинский фриланс во время войны. Как работают дизайнеры, райтеры и фотографы
Материал успешно добавлен в закладки Достигнуто максимальное количество закладок
27 апреля 2022, 17:00 15 мин чтения
Как это сделать Велика добірка безоплатних курсів у креативній економіці
Большая подборка бесплатных курсов в креативной экономике для украинцев
Материал успешно добавлен в закладки Достигнуто максимальное количество закладок
17 апреля 2022, 15:00 13 мин чтения
Как они работают
Люди. Как SLOVA Tech PR работают во время войны
Материал успешно добавлен в закладки Достигнуто максимальное количество закладок
09 апреля 2022, 10:00 7 мин чтения
Как они работают Як українські піарники працюють із західними ЗМІ під час війни
Правда — наше оружие. Как украинские пиарщики ведут информационную войну и что советуют из их опыта
Материал успешно добавлен в закладки Достигнуто максимальное количество закладок
15 марта 2022, 20:40 15 мин чтения
Загрузка...