preview preview
Нова функція

Слухай статті з Respeecher

Нова функція дозволяє слухати статті в зручному форматі завдяки технології від Respeecher. Насолоджуйтесь контентом у будь-який час – у дорозі, під час тренувань або відпочинку.
preview
00:00 00:00
Наступні статті
    Завантажується ⟳
    Голос
    Вибір голосу
      player background
      Вибір голосу
        Наступні статті
          Завантажується ⟳
          00:00 00:00
          НОВИНИ

          У Fozzy Group підтвердили другу хвилю звільнень — деталі (оновлено)

          25 Вересня 2026, 10:06
          3 хв читання
          Глібічук Марія Редакторка стрічки новин
          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
          Режим читання

          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

          За інформацією Vector з власних анонімних джерел, у мережі супермаркетів «Сільпо» найближчим часом планується друга хвиля звільнень. Згодом компанія підтвердила скорочення персоналу. Розповідаємо подробиці.

          Оновлено 18:00: додали офіційний коментар компанії.

          Що сталося

          Як стало відомо Vector, Fozzy Group, яка є материнською компанією «Сільпо», планує другу хвилю звільнень. Наразі невідомі ні кількість працівників, яких вона торкнеться, ні конкретні підрозділи компанії. Редакція звернулася з офіційним запитом до Fozzy Group щодо підтвердження чи спростування цієї інформації, проте відповіді на момент публікації не отримала.

          Згодом компанія Fozzy Group офіційно підтвердила, що вимушено скорочує частину офісного та логістичного персоналу через значні руйнування інфраструктури внаслідок бойових дій. З 1 листопада відбудуться скорочення в офісних командах холдингу, мережі «Сільпо» та логістиці. Раніше такі зміни вже відбулися в MAUDAU, IT-підрозділі TemaBit та напрямі E-commerce & Ecosystem. Компанія ставить на паузу або повністю скасовує частину завдань і проєктів, щоб перенаправити ресурси на найважливіші напрями.

          Попри це, Fozzy Group залишається в роботі: компанія відкриває нові магазини, відбудовує пошкоджені об’єкти, перебудовує логістичні маршрути та продовжує наймати працівників у супермаркети, на склади й виробництва. Працівникам, які залишають компанію, обіцяють надати допомогу у складанні резюме, надати рекомендації та сприяти у пошуку нових вакансій.

          Важливо, що у період з 1 серпня до 25 вересня було знищено чи пошкоджено понад 20 об’єктів компанії — розподільчі центри, супермаркети та виробничі потужності. Це призвело до втрати частини інфраструктури й товарних запасів, а також суттєво ускладнило щоденну роботу компанії та збільшило її витрати.

          Чому це цікаво

          Наприкінці серпня 2026 року Fozzy Group вже повідомляла про запровадження жорсткої економії — це сталося після масштабних російських обстрілів логістичної інфраструктури компанії. Лише за серпень постраждали 10 розподільчих центрів Fozzy Group, які забезпечували постачання товарів у «Сільпо», «Фору», «Thrash! Траш!» та Fozzy. Обстріл двох складів «Сільпо» 5 серпня призвів до загибелі шістьох співробітників, а загальні збитки мережі «Фора» перевищили 1,25 млрд грн.

          Тоді компанія запровадила заходи економії, які стосувалися офісного персоналу: скасувала осінній перегляд зарплат, призупинила виплату премій за третій і четвертий квартали, заморозила програму добровільного медичного страхування та призупинила найм нових людей в офіси. Найм у самі супермаркети, розподільчі центри та на виробництва компанія на той час продовжувала. Керівництво наголошувало, що обмеження тимчасові й будуть переглянуті, щойно стабілізуються фінансові результати.

          Новина доповнюватиметься, щойно з’являться нові деталі чи офіційна відповідь Fozzy Group.

          Більше про це

          01 НОВИНИ

          Fozzy Group запровадила жорстку економію після масштабних обстрілів — деталі

          Додати в закладки

          Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

          Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

          Партнерські матеріали

          Локальний AI: чим він відрізняється від хмарних сервісів, якими ви вже користуєтеся
          01 БІЗНЕС
          Локальний AI: чим він відрізняється від хмарних сервісів, якими ви вже користуєтеся
          4500 айтівців і майже 3 млн грн донатів: чому SharksCode підтримала DOU Day Picnic 2026? 
          02 БІЗНЕС
          4500 айтівців і майже 3 млн грн донатів: чому SharksCode підтримала DOU Day Picnic 2026? 
          Перший контакт із кандидатом за 2–3 хвилини замість наступного дня: як Jooble впроваджував AI в рекрутинг і що це дало
          03 БІЗНЕС
          Перший контакт із кандидатом за 2–3 хвилини замість наступного дня: як Jooble впроваджував AI в рекрутинг і що це дало
          Три ознаки культурного метчу: як перевірити компанію ще до офера
          04 БІЗНЕС
          Три ознаки культурного метчу: як перевірити компанію ще до офера
          Завантаження...