Як вони працюють

7 уроків за 7 років: досвід фаундера та CEO Universe Group Ярослава Морозова 

28 Квітня 2025, 11:00
6 хв читання
Додати в закладки

Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

Ангеліна Захарова Створюю органічний контент, що працює на ваш бренд
Партнерський матеріал Партнерський матеріал Матеріал на правах реклами
Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
Режим читання

Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

Universe Group починали з ентузіазму, багатьох «давайте тестувати» й чіткого бажання будувати технології, які справді спрощують життя. З 2018 року Universe виросла в групу з десятками продуктів, трьома бізнесами, власним R&D-центром, понад 200 млн користувачів зі 180 країн і командою, яка може створити будь-що (майже). Від застосунків, що полегшують життя, до інструментів, які допомагають креативити без меж.

Хоча історія довга й багатошарова, ми вирішили розкласти її на прості речі: 7 років — 7 уроків від Ярослава Морозова, фаундера й CEO Universe Group. Ними й ділитимемося протягом декількох місяців, тож стежте й занотовуйте собі. Далі — текст авторства Ярослава Морозова.

Буде без прикрас. Лише те, що справді працює — з власного досвіду, з помилок, з інсайтів, які стали фундаментом для майбутнього.

Урок 1. Куди дивишся — туди й рухаєшся, або фокус вирішує все

«Щоб встигати робити багато важливого, треба не встигнути багато неважливого», — каже Ярослав Морозов.

Усе почалося з фокуса. Не з ідеального бізнес-плану. Не з інвестицій. А з бажання будувати щось своє. У 2017 році я ще працював iOS-розробником у Genesis і мріяв пройти навчання в їхній новій внутрішній IT-школі. Саме робота в Genesis відкрила новий горизонт. Тоді в команді було лише двоє iOS-розробників, і я вважав себе найслабшим.

Однак саме це стало стимулом рости — я працював до 12-15 годин на день, щоб стати кращим. Поступово навчаючись бачити функціонування бізнесу в IT на 360, розуміти аспекти маркетингу та продукту, я виріс до Tech Lead. Далі набрався достатньо досвіду, щоби зрозуміти: час запускати своє. 

Тоді я прийшов до керівництва з новиною, що планую покинути компанію, але готовий допомогти знайти заміну й передати свої обов’язки. Однак після обговорення із CEO Genesis мені запропонували продовжити співпрацю над новими проєктами в екосистемі компанії та знайти спільні моделі розвитку. Разом із backend-розробником ми за два дні зібрали перший застосунок — і так з’явилася Universe. Назва не випадкова: амбіції були космічні. 

Згодом — екосистема, продукти, нові проєкти, команда і… за шість років Universe Group.

Universe ніколи не розпорошувався. Навіть на старті, коли хотілося зробити все й одразу. Найперше рішення завжди було: на чому ми концентруємося зараз?

Адже саме в цьому сила. Якщо хочеш побудувати довгу гру, мусиш відмовлятись. Часто від класних ідей, якщо вони не вписуються в головну траєкторію.

Пріоритети Universe на кожен рік — це максимум три головні фокуси. Уся команда знає, що саме зараз для нас головне. Це допомагає:

  • уникати «фаундерам увімкнулося натхнення»;
  • зберігати ресурс і мотивацію;
  • швидко розуміти, що робить бізнес успішним, а що — просто забирає час.

Фокус на запуск

Фокус — це не про уповільнення. Це про вибір, куди саме летіти.

У 2024 Universe Group запустили новий бізнес. На старті 2025 — ще два. І на цьому не зупиняємось. Однак у команді точно знаємо: один проєкт — у фокусі. Два інші зростають повільніше, вивчають ринок, шукають свою юніт-економіку.

Такий темп можливий лише тому, що всі чітко розуміють:

  • що зараз головне;
  • що на паузі;
  • що треба виростити, перш ніж масштабувати.

Пріоритезація: як вибрати своє і не розпорошитися

На старті Universe Group основним рішенням стало чітке фокусування на утилітах для iOS — простих, але корисних інструментах, які розв’язують щоденні завдання користувачів. Це була наша відповідь на перенасиченість ринку складних застосунків: замість «винаходити велосипед», ми робили його зручнішим.

Ми не гналися за всім одразу — лише за тим, у чому мали експертизу й бачили запит. Scan Guru, Cleaner Guru, Translator Guru — кожен новий продукт був логічним продовженням попереднього, побудований на розумінні користувацького сценарію.

Той самий принцип ми застосували й у розвитку нових бізнесів. Wisey спершу був платформою про навчання, але після аналізу потреб користувачів зробив півот у бік особистої продуктивності. Це дало змогу краще закрити реальний запит і зміцнити позицію на ринку.

FORMA народилася після глибокого аналізу PDF-ринку й інсайту із життя — особистого запиту на зручний інструмент редагування документів. Хоч конкуренти були гігантами, ми знали, де саме можемо бути швидшими, гнучкішими й кориснішими.

Пріоритезація — це не просто про вибір ідеї. Це про вміння сказати «ні» всьому, що розпорошує. І «так» — лише тому, що справді має потенціал масштабування, впливу й резонансу з нашим баченням.

Свобода дій: бутстрепінг

Бутстрепінг не для всіх. Зате для нас він став не лише стратегією, а частиною культури: робити своє. В Universe Group ми з першого дня обрали запуск без зовнішніх інвесторів, покладаючись на власні ресурси та прибутки з перших застосунків. Це дало повний контроль над продуктами, гнучкість у рішеннях і можливість масштабуватись у власному темпі.

Так зʼявилися Scan Guru, Translator Guru, Cleaner Guru, а згодом — і нові проєкти, як Wisey та FORMA. Обидва створено без залучення капіталу: лише чіткий фокус, реальні потреби ринку та внутрішня експертиза. Ми не чекали ідеальних умов — просто запускали те, у що вірили, тестували, адаптували, і росли з кожною ітерацією.

Такий підхід вчить фільтрувати фокуси не лише за бажанням, а за реальністю. Якщо продукт не злітає, ми не вливаємо в нього ще. Дивимося, чому. Шукаємо цінність. І тільки тоді ухвалюємо рішення: продовжити, заморозити чи трансформувати.

Усе почалося з бажання зробити щось своє. За підтримки Genesis, віри в продукт і людей, із внутрішньою впевненістю, що інакше просто не вийде. Так Universe виріс із маленького стартапу в tech-групу, продукти якої щодня допомагають мільйонам людей у всьому світі.

Водночас ця історія не про «успішний успіх». Вона про вибір і відповідальність, про факапи, після яких треба вставати, і про маленькі рішення, які згодом виявляються поворотними.

Далі ще шість головних уроків, які я виніс із цього шляху. Якщо ви мрієте про власний продукт або вже будуєте його, можливо, ці інсайти допоможуть пройти власний шлях упевненіше. Stay tuned.

Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

Партнерські матеріали

Управління IT-бізнесом. Як об’єднати всі процеси в єдину систему
01 БІЗНЕС
Управління IT-бізнесом. Як об’єднати всі процеси в єдину систему
Mind готує WinTech Summit 2025: про що говоритимуть бізнес і tech-індустрія
02 БІЗНЕС
Mind готує WinTech Summit 2025: про що говоритимуть бізнес і tech-індустрія
Як соцмережі та ритм життя Gen Z змінюють харчові звички
03 БІЗНЕС
Як соцмережі та ритм життя Gen Z змінюють харчові звички
04 СПЕЦПРОЄКТИ
Big Data та штучний інтелект: як FAVBET Tech розвиває технологічну індустрію
Завантаження...