НОВИНИ

Які отримати роботу в OpenAI — вакансії та вимоги

09 Серпня 2023, 15:55
2 хв читання
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
Додати в закладки

Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

Юлія Ткач Популяризую підприємництво, надихаю конкурентів та вірю в український бізнес.
Режим читання збільшує текст, прибирає все зайве зі сторінки та дає можливість зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
Режим читання

Режим читання збільшує текст, прибирає все зайве зі сторінки та дає можливість зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

Керівник одного з відділів у OpenAI розповів, якими навичками треба володіти кандидатам, щоб потрапити до них в команду. Про це пише Insider. Переказуємо головне.

Що сталося

Станом на 8 серпня, згідно з даними LinkedIn, OpenAI налічує 1 715 співробітників та має ще 59 відкритих вакансій. Нещодавно Head of Superalignment компанії Ян Лейке долучився до подкасту The 80,000 Hours Podcast від Y Combinator. Топ-менеджер розповів, на які навички він звертає увагу при прийманні на роботу.

Підрозділ Superalignment — це нова команда, яка працює над тим, щоб системи ШІ компанії відповідали інтересам людини. Наразі вони набирають співробітників на низку посад, пов’язаних з дослідженнями. За словами Лейке, сильні кандидати це ті, котрі вміють кодити, розуміють машинне навчання, критично мислять та зацікавлені зробити ШІ безпечнішим. 

Research Engineer

Інженери-дослідники в команді супероб’єднання OpenAI відповідають за розробку і реалізацію експериментів для дослідження безпеки. Діапазон їх зарплат складає від $245 000 до $450 000 на рік. Робота передбачає написання коду для ML-тренування, управління експериментальними наборами даних та виправлення помилок. 

Research Scientist 

Тісно співпрацюють з інженерами-дослідниками, відповідають за просування досліджень OpenAI у сфері узгодження цілей людства із їх «розумінням» системами штучного інтелекту. Зарплата — до $450 000 на рік.

За словами Лейке, обидві посади вимагають «багато критичного мислення, вміння ставити важливі питання і бути дуже допитливими до світу і технологій, які ми створюємо». 

Research Manager

Відповідає за загальне керівництво командою. За це отримуватиме від $420 000 до $500 000 на рік. Ідеальний кандидат на роль керівника повинен поєднувати управлінський досвід та якісні навички у сферах машинного навчання й кодингу. Також він має перейматися проблемами, які намагається вирішити OpenAI.

Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ
БІЗНЕС
Делегувати чи кооперувати? Гайд з ефективного наймання через рекрутинг-агентство
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
06 Березня 2023, 13:03 10 хв читання
БІЗНЕС
Як Junior-розробникам працевлаштуватися під час війни — гайд від Mate academy
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
26 Листопада 2022, 10:00 11 хв читання
БІЗНЕС 15 питань для покращення рекрутменту в компанії
Кожен керівник мусить поставити собі ці 15 питань про рекрутинг, перш ніж розпочинати наймання
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
24 Липня 2022, 10:00 6 хв читання
Завантаження...