Що за шум

Як посилити бізнес завдяки команді: на HR Pro Awards розкажуть про інструменти

30 Вересня 2024, 13:00
4 хв читання
Додати в закладки

Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

Діана Зубар Втілюю найкреативніші ідеї
Як посилити бізнес завдяки команді: на HR Pro Awards розкажуть про інструменти
Партнерський матеріал Партнерський матеріал Матеріал на правах реклами
Режим читання збільшує текст, прибирає все зайве зі сторінки та дає можливість зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
Режим читання

Режим читання збільшує текст, прибирає все зайве зі сторінки та дає можливість зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

24 жовтня пройде премія у сфері брендингу роботодавця та управління людськими ресурсами — фінал HR Pro Awards 2024. Під час неї відбудеться конференція «Шлях до успіху: інноваційні практики в HR». Це частина події, спрямована на обмін досвідом.

Що відомо

HR Pro Awards — найбільша Всеукраїнська щорічна премія для СЕО та HR-спеціалістів, яка з 2021 року відзначає найкращих фахівців галузі та сприяє розвитку HR-практик в Україні. На події оголосять переможців HR Pro Awards 2024. Гості матимуть можливість відвідати офлайн-конференцію з виступами фіналістів і церемонію нагородження від експертного журі.

Конференція «Шлях до успіху: інноваційні практики в HR» дасть змогу фіналістам поділитися інноваціями та секретами, що трансформують ринок праці України.

Захід поділений на дві частини.

  1. Виступи фіналістів — три потоки учасників, 70+ спікерів, 21 година кейсів і корисної інформації.
  2. Церемонія нагородження — оголошення переможців HR Pro Awards 2024.

Премія покликана підкреслити важливість талантів для бізнесу, оскільки люди — головний ресурс компаній. Переможців нагороджуватимуть у категоріях «Проєкти» та «Персоналії» в 14 номінаціях: 

  • «Залучення Талантів» — найкращі практики залучення кандидатів та інноваційні підходи до утримання спеціалістів, що роблять бренд роботодавця сильним і привабливим;
  • «Навчання та Розвиток» — стратегії узгодження знань, навичок і компетенцій працівників із бізнес-цілями організації;
  • «Винагорода і Визнання» — програми матеріальної та нематеріальної мотивації фахівців для приваблення й утримання талантів;
  • «Добробут та Здоров’я» — ініціативи, спрямовані на підвищення добробуту співробітників і турботу про здоров’я членів команди;
  • «Різноманіття та Інклюзивність» — ефективні рішення щодо формування культури інклюзивності й різноманітності в компанії;
  • «Діджитальне робоче середовище» — практики, пов’язані із забезпеченням віддаленої роботи, діджиталізацією офісного простору та автоматизацією досвіду співробітників;
  • «HR Аналітика» — побудова стійкої системи бізнесу за допомогою консолідації та аналізу даних про людей для ухвалення стратегічних бізнес-рішень;
  • «Стійкість та Благодійність» — соціально-відповідальні ініціативи щодо допомоги українцям і захисникам на основі благодійності та волонтерства;
  • «HR в бізнес-трансформації» — ключові аспекти стратегічної бізнес-трансформації (реструктуризація, масштабування, об’єднання бізнесів і напрямів діяльності);
  • «Реінтеграція ветеранів і ветеранок» — програми адаптації, працевлаштування, навчання, перекваліфікації та підтримки ветеранів і ветеранок після демобілізації;
  • «СЕО року» — керівники, які орієнтовані на людей, ставлять співробітників у пріоритет і фокусуються на підвищенні ефективності команди;
  • «HR року» — висококваліфіковані спеціалісти у сфері HR, які підвищують планку стандартів професії та стають взірцем для колег;
  • «HR Influencer» — блогери, спікери, ментори, автори та творці спільнот, які розвивають професію і підвищують її цінність;
  • «Новітня зірка» — middle і senior фахівці, які є новими іменами в HR-індустрії та мають досвід впровадження інноваційних підходів або свіжих поглядів.

Захід вестиме Тімур Мірошниченко. Буде онлайн-трансляція, а всі учасники отримають доступ до запису виступів фіналістів.

Чому подія варта уваги?

Участь у церемонії — це підвищення впізнаваності бренду, отримання цінних зворотних зв’язків, визнання у професійних колах і потужний інструмент нетворкінгу.

Конференція «Шлях до успіху» сприяє професійному зростанню, розвитку й обміну досвідом. Учасники отримають інструменти для:

  • зміцнення особистого бренду;
  • мотивації команди;
  • залучення й утримання талантів;
  • підвищення ефективності бізнесу.

Зареєструватися та придбати квитки можна на сайті HR Pro Awards. Кількість гостей обмежена.

Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

Партнерські матеріали

Дизайн-відділ в агенції — помічник креативу чи окремий юніт? Досвід SHOTS
01 Досвід і думки
Дизайн-відділ в агенції — помічник креативу чи окремий юніт? Досвід SHOTS
Як посилити бізнес завдяки команді: на HR Pro Awards розкажуть про інструменти
02 Що за шум
Як посилити бізнес завдяки команді: на HR Pro Awards розкажуть про інструменти
Бути лідером, якому довіряють: Rozmova про екологічне лідерство та щасливу команду
03 Досвід і думки
Бути лідером, якому довіряють: Rozmova про екологічне лідерство та щасливу команду
«Головне джерело енергії — робота». Як бути підприємицею: Марія Гаврилюк, Gunia Project
04 Як жити
«Головне джерело енергії — робота». Як бути підприємицею: Марія Гаврилюк, Gunia Project
Завантаження...