preview preview
Нова функція

Слухай статті з Respeecher

Нова функція дозволяє слухати статті в зручному форматі завдяки технології від Respeecher. Насолоджуйтесь контентом у будь-який час – у дорозі, під час тренувань або відпочинку.
preview
00:00 00:00
Наступні статті
    Завантажується
    Голос
    Вибір голосу
      player background
      Вибір голосу
        Наступні статті
          Завантажується
          00:00 00:00
          НОВИНИ

          В Україні запустили рекрутинговий сервіс Joberz із фокусом на молодь без досвіду

          28 Жовтня 2021, 10:15
          2 хв читання
          Додати в закладки

          Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

          Настя
          Анастасія Шкальова Авторка, пишу про інновації та нетривіальні бізнес-історії
          Joberz робота для молоді без досвіду
          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
          Режим читання

          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

          Засновники рекрутингової платформи My1stJob запустили новий сервіс для пошуку роботи Joberz, який допоможе молоді без досвіду знайти свою першу роботу. Кандидати зможуть пройти тест на визначення «сильних якостей» та знайти відповідного працедавця, повідомили нам у компанії.

          Що сталося

          В Україні з’явилася нова платформа для працевлаштування Joberz, яка допоможе молоді знайти першу роботу. Для кандидатів без досвіду розробники створили власний тест на визначення сильних якостей з єдиним понятійним полем для роботодавця і кандидата, щоб ті не плутались у різних термінах.

          З допомогою фільтрів система співставляє ключові характеристики кандидатів із вимогами вакансій та показує обом сторонам лише відповідні їхньому запиту пропозиції. «Ще до того, як користувач натисне кнопку „Підібрати“, система вже відсіє усіх, хто не відповідає критеріям. А це — не менше 80% звичайної вибірки!», — кажуть розробники.

          Крім того на платформі є анонімні чати, шаблони резюме та вакансій і їхня статистика, функціональні кабінети.

          Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

          Партнерські матеріали

          Як створити кастомну АБС і вбудувати її в екосистему продуктів — кейс RozetkaPay та UNITY-BARS
          01 БІЗНЕС
          Як створити кастомну АБС і вбудувати її в екосистему продуктів — кейс RozetkaPay та UNITY-BARS
          Як вирости від QA до COO? Гайд із побудови кар’єри в ІТ
          02 БІЗНЕС
          Як вирости від QA до COO? Гайд із побудови кар’єри в ІТ
          Трансформація від only performance до full digital media: уроки iProspect Ukraine
          03 БІЗНЕС
          Трансформація від only performance до full digital media: уроки iProspect Ukraine
          04 БІЗНЕС
          Ukrainian Tech Night 2025 — українське IT на Viva Technology
          Завантаження...