І якщо пандемія не переконала вас, то дискусія щодо можливостей ремоуту остаточно вичерпалася під час війни. Однак навіть компанії та країни, яких прямо не зачепив вогонь агресії, розуміють тренди світу (Ілон Маск то окрема тема) і висловлюють віру в HR-tech. Наприклад, у вигляді інвестицій у відповідні компанії.
Що трапилося
Інвестиційна компанія Canaan Partners очолила раунд фінансування серії B розміром $50 млн у WorkMotion. Серед інвесторів — український GR Capital, а також Activant Capital, XAnge, Picus Capital та Heliad Equity.
WorkMotion — це міжнародна HR-tech компанія з головним офісом у Берліні. Вона полегшує управління командою без необхідності розвивати власну корпоративну інфраструктуру. Сервіс надає B2B-клієнтам можливість швидко оформити співробітників з усього світу без необхідності відкриття юридичних осіб. Мрія та полегшення під час організації роботи дистанційних команд. За допомогою WorkMotion компанії можуть керувати найманням, виплатами, наданням соціальних пільг і сплатою податків. Сервіс працює в 160 країнах, Україна серед них.
На що підуть залучені кошти: WorkMotion використає фінансування для покращення технологічних можливостей власної платформи Global Talent OS.
Ринок праці глобальний, а після пандемії коронавірусу місце перебування людини втратило критичне значення.…
…Але залишилася потреба наймання, виплати зарплати чи гонорарів з огляду на юридичні аспекти в кожній країні. Ми вважаємо, що WorkMotion має чудові перспективи на глобальному HR-ринку.
Макс Філіппов, керівний партнер GR Capital
Про учасників раунду
Canaan Partners — це провідний венчурний фонд із Кремнієвої Долини, який працює на ринку 33 роки, має $6 млрд під управлінням, понад 700 інвестицій і понад 200 екзитів.
GR Capital — венчурна інвестиційна компанія, заснована 2016 року, з командою, розподіленою між Києвом, Берліном та Лондоном. Вони інвестують в технологічні компанії Західної Європи, що динамічно зростають, на раундах Series B/C/D разом з глобально визнаними лід-інвесторами у сферах fintech, mobility, proptech, healthtech і future of work. Середній чек фонду — 5-10 млн євро на угоду.