preview preview
Нова функція

Слухай статті з Respeecher

Нова функція дозволяє слухати статті в зручному форматі завдяки технології від Respeecher. Насолоджуйтесь контентом у будь-який час – у дорозі, під час тренувань або відпочинку.
preview
00:00 00:00
Наступні статті
    Завантажується ⟳
    Голос
    Вибір голосу
      player background
      Вибір голосу
        Наступні статті
          Завантажується ⟳
          00:00 00:00
          НОВИНИ

          Мами на ремоуті є головною рушійною силою економіки, — експерти

          10 Листопада 2023, 12:20
          2 хв читання
          Додати в закладки

          Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

          Юлія Ткач Ексголовна редакторка
          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
          Режим читання

          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

          Американські економісти назвали матерів, які працюють віддалено, головною рушійною силою на ринку праці. Про це пише Insider. Розповідаємо деталі.

          Що сталося

          Економісти банківської холдингової компанії Wells Fargo з’ясували, що 83,5% американців працездатного віку (від 25 до 54 років) або працевлаштовані, або активно шукають роботу. Це найвищий показник з 2002 року. З них 77,8% — жінки, що є рекордом від початку пандемії 2020 року.

          Таке зростання експерти пояснюють, зокрема, підвищенням рівня освіти й збільшенням кількості незаміжніх жінок. Крім того, економісти Wells Fargo визначили жінок з маленькими дітьми як нову силу на ринку праці. Ця група довгий час була недостатньо представлена на ринку праці — через проблеми з пошуком доступного догляду за дітьми. Але, за даними Wells Fargo, їхня участь у робочій силі з 2020 року зросла завдяки різкому збільшенню можливостей для віддаленої роботи.

          І це відіграло значну роль у стимулюванні економіки. Нещодавнє дослідження Брукінгського інституту, в якому брали участь матері з дітьми віком до п’яти років, виявило подібний стрибок в розподілі робочої сили. За даними дослідження, 70,4% жінок, які мають хоча б одну дитину віком до п’яти років, працевлаштовані. 

          «Хоча догляд за дітьми залишається постійним викликом для жінок цієї вікової групи, зростання можливостей віддаленої роботи сприяло особливо швидкому відновленню участі в робочій силі серед матерів з маленькими дітьми», — пишуть економісти Wells Fargo.

          Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

          Партнерські матеріали

          Локальний AI: чим він відрізняється від хмарних сервісів, якими ви вже користуєтеся
          01 БІЗНЕС
          Локальний AI: чим він відрізняється від хмарних сервісів, якими ви вже користуєтеся
          4500 айтівців і майже 3 млн грн донатів: чому SharksCode підтримала DOU Day Picnic 2026? 
          02 БІЗНЕС
          4500 айтівців і майже 3 млн грн донатів: чому SharksCode підтримала DOU Day Picnic 2026? 
          Перший контакт із кандидатом за 2–3 хвилини замість наступного дня: як Jooble впроваджував AI в рекрутинг і що це дало
          03 БІЗНЕС
          Перший контакт із кандидатом за 2–3 хвилини замість наступного дня: як Jooble впроваджував AI в рекрутинг і що це дало
          Три ознаки культурного метчу: як перевірити компанію ще до офера
          04 БІЗНЕС
          Три ознаки культурного метчу: як перевірити компанію ще до офера
          Завантаження...