preview preview
Нова функція

Слухай статті з Respeecher

Нова функція дозволяє слухати статті в зручному форматі завдяки технології від Respeecher. Насолоджуйтесь контентом у будь-який час – у дорозі, під час тренувань або відпочинку.
preview
00:00 00:00
Наступні статті
    Завантажується
    Голос
    Вибір голосу
      player background
      Вибір голосу
        Наступні статті
          Завантажується
          00:00 00:00
          НОВИНИ

          Скільки IT-фахівців працюють на кількох роботах — дослідження DOU

          24 Грудня 2024, 15:46
          2 хв читання
          Максим Шпирка Пишу новини про бізнес, технології та підприємництво.
          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
          Режим читання

          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

          Платформа DOU опублікувала нове дослідження, в якому проаналізувала, скільки українських айтівців працюють на кількох роботах. Ми вибрали головне.

          Що сталося

          Платформа DOU опублікувала нове дослідження: скільки українських айтівців мають додаткові проєкти, окрім основної роботи в ІТ.

          Що показало дослідження

          • 27% українських айтівців мають додаткові проєкти, окрім основної роботи в ІТ.
          • 8% айтівців працюють поза ІТ-сферою: у 6% це додаткова робота, у 3% — волонтерство.
          • Частка айтівців, які працюють більше ніж на одній роботі, зросла за рік: минулого року таких було 8% в Україні та 11% за кордоном, а нині — 12% та 15%.
          • 6% айтівців — мають додатковий парт-тайм.
          • Працювати фултайм вдається тільки 3% фахівців в Україні та 5% за кордоном.
          • Серед айтівців з досвідом понад п’ять років — 14% мають додаткову роботу, тоді як серед тих, хто працює два роки чи менше, цей показник становить 9%.
          • Найкраще поєднують кілька робіт дизайнери та UI/UX-фахівці — 33%, за ними йдуть спеціалісти з безпеки (28%), а також DevOps, SRE та сисадміни (23-24%).
          • Менш як 10% з них мають додаткову роботу в ІТ: QA, менеджери проєктів, HR та рекрутери, геймдизайнери, спеціалісти з продажів та розвитку бізнесу, фахівці підтримки, Customer Success та фінансисти.
          • Частка айтівців, які мають пет-проєкти, не змінилася за рік: вони є у 11% айтівців в Україні та 13% українських айтівців за кордоном.
          • Волонтерські проєкти в ІТ, безоплатне менторство та опенсорс менш популярні серед айтівців порівняно з другою роботою чи пет-проєктами. Попри це, за рік їхня частка зросла з 9% до 10%.
          • Найактивніше у волонтерських ІТ-проєктах беруть участь досвідчені айтівці — 26% серед Architects, 24% серед керівників високого рівня (CTO/Director/Head of R&D) та 18% серед Tech Lead і керівників напрямів.
          • 8% айтівців — присвячують час роботі та проєктам, не пов’язаним з ІТ.

          Більше про це

          01 НОВИНИ

          Де хочуть працювати українські IT-фахівці — дослідження DOU

          Додати в закладки

          Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

          Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

          Партнерські матеріали

          Інклюзивність у деталях. IT-компанія Renome Smart робить фінансові послуги доступнішими
          01 КРЕАТИВ
          Інклюзивність у деталях. IT-компанія RENOME SMART робить фінансові послуги доступнішими 
          «Вірю на слово» вже не діє. Як сервіс WillUpay дозволяє контролювати угоди онлайн?
          02 ТЕХНОЛОГІЇ
          «Вірю на слово» вже не діє. Як сервіс WillUpay дозволяє контролювати угоди онлайн?
          Якщо ви швидко ростете, ваша компанія щороку буде іншою: CEO Universe Group про трансформацію під час масштабування
          03 Як вони працюють
          Якщо ви швидко ростете, ваша компанія щороку буде іншою: CEO Universe Group про трансформацію під час масштабування 
          Замість грамоти — стипендія: як «Синергія» мотивує школярів і будує спільноту
          04 БІЗНЕС
          Замість грамоти — стипендія: як «Синергія» мотивує школярів і будує спільноту
          Завантаження...