Нова функція дозволяє слухати статті в зручному форматі завдяки технології від Respeecher. Насолоджуйтесь контентом у будь-який час – у дорозі, під час тренувань або відпочинку.
Як керувати людьми та бути лідером: урок від Стіва Джобса у кількох простих словах
03 Жовтня 2024, 18:19
1 хв читання
Аудіо версія НОВИНИ
Максим ШпиркаПишу новини про бізнес, технології та підприємництво.
Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
Режим читання
Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
Завершити
Слухайте з будь-якого місця
Просто виділіть частину тексту, щоб почати прослуховування з відповідного абзацу. Спробуйте — це зручно!
За словами Стіва Джобса, роль керівника полягає у тому, щоб підштовхувати людей до досягнення нових вершин, пише Inc. Ми вибрали головне.
Що сталося
У 2008 році в інтерв’ю для журналу Fortune Стів Джобс заявив, що справжня робота керівника — це допомагати людям ставати кращими.
Він підкреслив, що справжнє лідерство вимагає високих стандартів та викликів, які спонукають команду до нових досягнень. Джобс закликав керівників кидати виклики своїм командам, але важливо не перейти межу, щоб не створити токсичне середовище.
«Моя робота полягає не в тому, щоб бути добрим з людьми. Моя робота — робити їх кращими», — сказав Стів Джобс в інтерв’ю для журналу Fortune.