ЕксСЕО Google назвав Стіва Джобса «дівою» і пояснив, чому компаніям потрібні такі люди
Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
ЕксСЕО Google Ерік Шмідт пояснив, чому талановиті, але складні в характері люди як Стів Джобс, є ключем до успіху компанії, пише Business Insider. Ми вибрали головне.
Що сталося
У подкасті The Diary of A CEO ексСЕО Google Ерік Шмідт пояснив, чому для успіху компанії важливо мати таких людей як Стів Джобс.
За його словами, для створення справжніх інновацій потрібна людина, яка буде розумніша, швидша і креативніша за тебе. Таких людей він називає «дівами», які часто мають складний характер, але їхній талант перевищує їхні ексцентричні риси.
Шмідт привів у приклад Стіва Джобса, назвавши його «очевидною дівою». Мовляв, «він був генієм, часто жорстким і конфліктним, вимагав досконалості, але завжди добивався результатів». Водночас він підкреслив, що є різниця між «дівою», яка прагне досягти великих результатів, і «лиходієм», який думає лише про власну вигоду.
Більше про це
Чому ексСЕО Google Ерік Шмідт вважає танки «марними» на полі бою
Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.
Партнерські матеріали
