НОВИНИ

Ексрекрутер Google розповів про «червоний прапорець» при підборі кандидатів на LinkedIn

02 Листопада 2023, 18:00
2 хв читання
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
Юлія Ткач Популяризую підприємництво, надихаю конкурентів та вірю в український бізнес.
Режим читання збільшує текст, прибирає все зайве зі сторінки та дає можливість зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
Режим читання

Режим читання збільшує текст, прибирає все зайве зі сторінки та дає можливість зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

Ексрекрутер Google вважає, що тег LinkedIn Open to Work є «червоним прапорцем» для менеджерів з підбору персоналу. Про це пише CNBC. Розповідаємо, чому.

Що сталося

Нолан Черч майже три роки працював рекрутером в Google, нині — СЕО рекрутингової платформи Continuum. Він розповів, що зелений значок Open to Work, який користувачі додають на фото профілю, є «червоним прапорцем» для HR. Мовляв, це свідчить про те, що людина розглядає будь-яку посаду, і це «виглядає, як відчай». Він вважає, що це «найгірша функція соцмереж, яку коли-небудь впроваджували».

На його думку, рекрутери вважають, що найкращі таланти активно не шукають роботу, і їх потрібно хантити, оскільки вони, як правило, задоволені своїми поточними ролями.

Бріанна Руні, засновниця й СЕО рекрутингової компанії TalentPerch, схоже, погоджується з Черчем. «Оголошення про те, що ви відкриті для роботи й активно шукаєте роботу, відштовхує багатьох менеджерів з персоналу, і може змусити кандидата виглядати відчайдушним», — написала Руні для онлайн-спільноти для технологічних компаній BuiltIn. 

Вона додала, що шукачі роботи повинні бути обережними, щоб не виглядати занепокоєними або такими, що хапаються за можливості, оскільки це може вплинути на їхні перспективи бути прийнятими на роботу.

Більше про це

01 НОВИНИ

У LinkedIn нові скорочення: попрощаються із майже 700 співробітників

Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
Додати в закладки

Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

02 НОВИНИ

Чому ШІ змінив расу користувачки при редагуванні її фото для LinkedIn?

Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок

Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ
БІЗНЕС
Як у вас працюється, діджитал-агенціє Promodo
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
23 Листопада 2023, 19:00 5 хв читання
БІЗНЕС
З онлайну в офлайн: як LinkedIn допомагає бізнесу отримати більше користі від відвідування заходів
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
26 Вересня 2023, 09:00 10 хв читання
БІЗНЕС Не про зарплату й бенефіти. 38 питань, які кандидат може поставити на співбесіді
Не про зарплату й бенефіти. 38 питань, які кандидат може поставити на співбесіді
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
06 Червня 2023, 09:00 8 хв читання
БІЗНЕС
Бізнес на основі ремесла: як робітничі професії допомагають розпочати власну справу
Матеріал успішно додано в закладки Досягнуто максимальної кількості закладок
31 Травня 2023, 15:21 6 хв читання
Завантаження...