preview preview
Нова функція

Слухай статті з Respeecher

Нова функція дозволяє слухати статті в зручному форматі завдяки технології від Respeecher. Насолоджуйтесь контентом у будь-який час – у дорозі, під час тренувань або відпочинку.
preview
00:00 00:00
Наступні статті
    Завантажується
    Голос
    Вибір голосу
      player background
      Вибір голосу
        Наступні статті
          Завантажується
          00:00 00:00
          НОВИНИ

          Чи впадуть акції Berkshire Hathaway без Воррена Баффета

          14 Липня 2025, 18:02
          3 хв читання
          Марія Молдавчук Редакторка стрічки новин
          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
          Режим читання

          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

          Після оголошення про відставку Воррена Баффета акції Berkshire Hathaway впали на 11%. Інвестори розмірковують, чи втрачає компанія «премію Баффета» — довіру до легендарного керівника, що роками додавала вартості її акціям. Про це пише Business Insider.

          Що сталося

          Акції Berkshire Hathaway знизилися на 11% після того, як Воррен Баффет оголосив, що залишить посаду CEO у грудні 2025 року. За той самий період індекс S&P 500 зріс на 10%. Це спровокувало дискусію серед інвесторів і аналітиків: чи зникне легендарна «премія Баффета» — додаткова цінність акцій компанії, яку приписують винятковим здібностям Баффета як інвестора та лідера.

          Воррен Баффет очолює Berkshire з 1965 року. Під його керівництвом компанія перетворилася на конгломерат з капіталізацією $1 трлн. Інвестори десятиліттями вважали, що сам факт його керівництва додає цінності компанії.

          Цьогоріч, до зборів акціонерів у травні, акції Berkshire зросли на 19%, тоді як S&P 500 впав на 3%. Але після оголошення про майбутню відставку — динаміка змінилася на протилежну.

          Позиції аналітиків розділилися:

          • Джон Лонго (професор фінансів): премія Баффета реальна, хоч і важко вимірювана. Без нього власники бізнесів можуть бути менш схильні продавати компанії Berkshire.
          • Білл Смід (Smead Capital): саме довіра до Баффета утримувала інвесторів навіть у періоди падіння, коли акції знижувалися на 50% (це траплялося тричі за час його керівництва).
          • Кріс Блумстран (Semper Augustus): вважає, що премія Баффета зникла ще у 1998 році, коли той використав акції Berkshire з потрійною премією для купівлі General Re. Подальше зростання акцій було радше наслідком андеррайтингових прибутків, а не особистого впливу Баффета.
          • Стівен Чек (Check Capital): вважає, що акції були просто переоцінені, а не мали надлишкову премію. Баффет — цінний, але Berkshire недооцінюють.
          • Бретт Гарднер (автор «Ранніх інвестицій Баффета»): зазначає, що двох місяців торгів недостатньо для висновків, але визнає, що масштаб падіння вражає.
          • Ларрі Каннінгем (автор книг про Баффета): не вважає, що премія Баффета була вимірюваною чи впливала на оцінку компанії. На його думку, Berkshire вже досяг зрілості, і цінність Баффета тепер радше у рідкісних придбаннях, яких останнім часом майже не було.

          Що далі

          З 1 січня 2026 року компанію очолить Грег Абель, який з 2018 року керував нестраховими операціями Berkshire. Інвестори очікують, що Berkshire вистоїть і за нового керівника, хоч і визнають, що Баффет — фігура незамінна.

          Нагадуємо, раніше ми писали, що Воррен Баффет в одному реченні пояснив, що значить бути справжнім лідером.

          Більше про це

          01 НОВИНИ

          Читайте як Баффетт: 27 книжок, які зробили його легендою інвестицій

          Додати в закладки

          Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

          Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

          Партнерські матеріали

          Не сім’я, а баскетбольна команда: як побудувати корпоративну культуру через спортивну модель — кейс Boosters
          01 БІЗНЕС
          Не сім’я, а баскетбольна команда: як побудувати корпоративну культуру через спортивну модель — кейс Boosters
          Як виділятися в інфошумі, будувати стале ком'юніті та чому AI не замінить ваших талантів. Про що говорили на UPConf'25 
          02 БІЗНЕС
          Як виділятися в інфошумі, будувати стале ком’юніті та чому AI не замінить ваших талантів. Про що говорили на UPConf’25 
          Паковання з морських водоростей та біопластик: які стартапи увійшли до програми сталих рішень L’Oréal та CISL?
          03 ТЕХНОЛОГІЇ
          Паковання з морських водоростей та біопластик: які стартапи увійшли до програми сталих рішень L’Oréal та CISL?
          АI vs креативні задачі бізнесу. Як обрати підрядника, коли всі довкола працюють зі штучним інтелектом
          04 КРЕАТИВ
          АI vs креативні задачі бізнесу. Як обрати підрядника, коли всі довкола працюють зі штучним інтелектом
          Завантаження...