Батьки, які працюють у сфері технологій, хочуть, щоб їхні діти займалися мистецтвом
Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
Практичні професії, які вимагають творчості, вважаються менш вразливими до штучного інтелекту, йдеться у матеріалі Wall Street Journal. Наводимо адаптований переклад тексту.
Батьки так довго схиляли своїх дітей йти у науково-технічні галузі, що деякі з них вже й самі стали батьками. А яка їхня порада? Кар’єра в гуманітарних науках, мистецтві або кваліфікованих професіях може бути безпечнішою для наступного покоління.
Боти, які пишуть програмне забезпечення та виконують хірургічні операції, викликають побоювання, що велика кількість STEM-спеціальностей сьогодні є мильною бульбашкою, як і їхні попередники, що заполонили фінансові програми у буремні 80-ті.
За даними Національного центру освітньої статистики, з 2009 до 2022 року кількість бакалаврських ступенів у галузі комп’ютерних наук майже потроїлася. Якщо люди, які працюють на піку технологій, вважають, що їхні діти повинні змінити курс, то, можливо, решті з нас варто переглянути свої батьківські настанови.
Ден Дюмон нещодавно зробив те, що зробив би будь-який відповідальний інженерний директор: запитав свого улюбленого ШІ-помічника, чи повинні його діти, (віком нині два та один рік), піти його слідами.
Бот попередив, що, можливо, не варто. Він порекомендував розвивати творчість і навички спілкування з людьми, не прописуючи малюкам конкретну роботу. Ця порада вразила 38-річного Дюмона, який працює в компанії, що займається розробкою ПЗ у Бостоні. Він згадав свій час у професійно-технічному училищі в Массачусетсі 20 років тому, коли був упевнений, що вступ до коледжу і початок технічної кар’єри є більш перспективним, ніж «сині комірці» більшості однокласників. Його професійне життя загалом зміцнило це переконання.
Зараз, коли вони з дружиною обмірковують ремонт будинку в очікуванні третьої дитини, яка має народитися цього літа, він підозрює, що для його дітей шанси можуть бути іншими.
«Можливо, їм варто було б стати будівельниками або електриками. Можливо, нам не варто підштовхувати їх до технологій», — каже він.
Практичний хедж
Все більше батьків приходять до такого ж висновку, каже Девід Феррейра, речник Массачусетської асоціації професійних адміністраторів, членами якої є керівники альма-матер Дюмона та 70 інших шкіл. Він каже, що в штаті, відомому як науково-технічний центр, на професійно-технічні навчальні заклади довгий час дивилися зверхньо.
«Туди ходили інші діти, які вчилися руками й не годились для навчання в коледжі», — говорить він про думку багатьох батьків «білих комірців».
Але це вже не так. Феррейра каже, що кожен п’ятий старшокласник штату Массачусетс навчається за професійно-технічною програмою, що приблизно на 30% більше, ніж 10 років тому. А професійно-технічні училища, які раніше приймали практично всіх охочих, тепер мають сотні підлітків у списках очікування. Попит настільки високий, що кілька основних державних середніх шкіл штату відроджують або розширюють навчальні класи, що є частиною загальнонаціональної тенденції.
За словами Феррейри, батьки, які уявляли своїх дітей за конторською роботою, звертають увагу на професійно-технічну освіту, оскільки школи підвищили академічні стандарти та надають практичний захист від штучного інтелекту. «Вони бачать подвійний шлях, коли їхні діти можуть піти до такої школи та матимуть можливість вибору в кінці, — каже він. — Вони можуть вступити до коледжу або одразу ж стати робочою силою».
Маятник повертається назад
Дженні Чанг стикається з постійним занепокоєнням щодо кар’єрних перспектив дітей — і це при тому, що вона ще навіть не має дітей. Вона працює у штаті Вашингтон керівником відділу прикладного ШІ у великій технологічній компанії й стала неофіційним консультантом для багатьох батьків у своєму соціальному колі, які хочуть отримати пораду зсередини.
«Роботи, які вимагають лише логічного мислення, відходять на другий план. Я думаю, що маятник повертається до творчої сфери», — каже вона. 32-річна Чанг спочатку хотіла вивчати англійську мову і стати письменницею-фантасткою. Її батьки хвилювалися, що на гуманітарних науках багато грошей не заробити, тому вона вивчала біомедичну інженерію та електрокомп’ютерну інженерію.
На її першому курсі інформатики в Дьюкському університеті було 30 студентів. Коли вона закінчила навчання, на тому ж курсі було вже понад 300 студентів. У неї з’явився справжній інтерес до технологій. Але Чанг також каже, що вона та багато її однолітків «осідлали хвилю» кар’єри, які здавалися прибутковими та безпечними, замість того, щоб слідувати за своїми пристрастями.
Як іронічно через 10 років спостерігати нещодавню хвилю звільнень у технологічному секторі. Не те щоб написання романів — це надійний квиток до стабільності, але швидкі зміни на ринку праці демонструють потенційну безглуздість спроб передбачити гарячі робочі місця для ваших дітей. Якщо колись у Чунга народиться донька, яка захоче стати письменницею?
«Я скажу їй: “Працюй над своїм стилем і над голосом. Твоя творчість — це твоя цінність”», — каже вона.
Несподіваний запасний план
Навчання технологій здавалося «золотим квитком» для Раджива Мадумби відтоді, як він приїхав до США з Індії на початку літа.
«Кодування не було моїм улюбленим заняттям, але було очевидно, що це наступний рубіж, тому я здобув ступінь магістра з інформаційних систем та електронної комерції», — розповідає він. Це пішло йому на користь. Зараз 52-річний Мадумба очолює глобальну практику охорони здоров’я в компанії 22nd Century Technologies у Вірджинії.
Як і багато батьків, які спостерігали за тим, як технологічні компанії досягають трильйонних ринкових оцінок, він заохочував своїх двох дітей вивчати Python та інші мови комп’ютерного програмування, коли вони були маленькими. Він вважав, що це буде цінною навичкою для них, навіть якщо у них будуть інші інтереси.
Зараз він не впевнений, що робота програміста початкового рівня є надійним запасним планом — і чи буде така робота взагалі існувати в майбутньому. Зараз він заохочує музичні інтереси своєї доньки-підлітка, яка обирає коледжі та розглядає можливість вивчати біологію. Він помітив, що жінка, яка керує їхньою місцевою танцювальною студією, здається, непогано заробляє на життя — і її робота виглядає відносно захищеною від автоматизації чи роботів.
«Я постійно кажу доньці, що якщо нічого іншого не вийде, ти все одно можеш допомагати іншим вчитися співати та танцювати, і все буде добре», — каже він.
Більше про це
Як команди продажів можуть використовувати генеративний ШІ для визначення потреб клієнтів — колонка Harvard Business Review
Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.
Партнерські матеріали
