preview preview
Нова функція

Слухай статті з Respeecher

Нова функція дозволяє слухати статті в зручному форматі завдяки технології від Respeecher. Насолоджуйтесь контентом у будь-який час – у дорозі, під час тренувань або відпочинку.
preview
00:00 00:00
Наступні статті
    Завантажується
    Голос
    Вибір голосу
      player background
      Вибір голосу
        Наступні статті
          Завантажується
          00:00 00:00
          НОВИНИ

          3 фрази, які не можна казати на співбесіді — інсайди від рекрутера Google

          24 Червня 2024, 15:09
          1 хв читання
          Максим Шпирка Пишу новини про бізнес, технології та підприємництво.
          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.
          Режим читання

          Режим читання збільшує текст, прибирає всю зайву інформацію зі сторінки і дозволяє зосередитися на матеріалі. Тут ви можете вимкнути його в будь-який момент.

          Колишній рекрутер Google поділився порадами, як підготуватися до співбесіди і, які теми варто уникати, повідомляє CNBC. Ми вибрали головне.

          Що сталося

          Ексрекрутер Google і СЕО компанії FairComp Нолан Черч поділився порадами для успішного проходження співбесіди на нове місце роботи. Він назвав речі, які можуть відлякати потенційного роботодавця.

          Ось його три поради:

          • Не говоріть «я працюю занадто багато» або «я перфекціоніст». Замість цього покажіть, що ви готові вчитися на своїх помилках і розвиватися. Наведіть приклади того, що вже взяли для себе зі своїх недоліків і як збираєтеся вдосконалюватися надалі.
          • Не критикуйте колишніх колег чи керівників. Важливо взяти на себе відповідальність за свої помилки.
          • Уникайте відповідей «я не знаю». Покажіть, що ви здатні знайти рішення, якщо отримаєте роботу. Якщо не знаєте відповіді, скажіть, що шукатиме рішення і наведіть приклади, я це можливо зробити.

          Більше про це

          01 НОВИНИ

          Рекрутери витрачають у 25 разів більше часу на LinkedIn, ніж на оцінку резюме — поради від ексHR Amazon, як знайти роботу 

          Додати в закладки

          Будь-яку статтю можна зберегти в закладки на сайті, щоб прочитати її пізніше.

          Знайшли помилку? Виділіть її і натисніть Ctrl+Enter

          Партнерські матеріали

          01 Як вони працюють
          Чому шлях до цілі не повинен бути очевидним: про амбіції та масштаб мислення СЕО Universe Group
          Ветерани на роботі: як адаптація робочих місць повертає захисників до цивільного життя
          02 БІЗНЕС
          Ветерани на роботі: як адаптація робочих місць повертає захисників до цивільного життя
          Великий експеримент: чому український e-commerce відмовився від AWS на користь Freehost
          03 БІЗНЕС
          Великий експеримент: чому український e-commerce відмовився від глобальних хмарних провайдерів на користь Freehost
          Як виростити 83% менеджерів усередині компанії: досвід Laba Group
          04 БІЗНЕС
          Як виростити 83% менеджерів усередині компанії: досвід Laba Group
          Завантаження...